Schritt 1
BEWERBUNGSEINGANG
Alle Bewerbungen gehen ausschließlich über unser Online-Bewerberportal ein.
Tarifgebundenes Gehalt inklusive Sonderzahlungen (z.B. Gewinnbeteiligung, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld) .
Mechatroniker (m/w/d) für die Instandhaltung (HSK)
Unternehmen:Hochland Deutschland GmbH
Bereich:Technik
Einsatzort:Heimenkirch
Dein Verantwortungsbereich:
- Als Teil eines motivierten Teams bist Du gemeinsam mit Deinen Kolleg:innen für die elektrotechnische Wartung, Inspektion und Instandsetzung unserer Produktionsanlagen im Bereich HSK (Hart- und Schnittkäse) verantwortlich. So leistest Du einen wichtigen Beitrag zur hohen Verfügbarkeit und Qualität unserer Maschinen und Anlagen.
- Du identifizierst und analysierst Schwachstellen an unseren Maschinen und Anlagen und trägst durch die Entwicklung und Umsetzung gezielter Verbesserungsmaßnahmen aktiv zur kontinuierlichen Optimierung unserer Produktionsprozesse bei.
- Als engagiertes Teammitglied wirkst Du bei der Realisierung von Projekten mit und bringst Dein Know-how ein, um gemeinsam innovative Lösungen für zukünftige Herausforderungen zu gestalten.
- Du hast eine abgeschlossene mechatronische oder elektrotechnische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erste einschlägige Berufserfahrung erleichtert Dir den Einstieg; engagierte Berufseinsteiger sind bei uns aber ebenfalls willkommen.
- SPS- (S7/TIA) Anwenderkenntnisse sowie erste Erfahrungen in der Antriebstechnik sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung.
- Eigenverantwortliches Arbeiten, Zuverlässigkeit und Flexibilität zeichnen Dich aus – Du übernimmst gerne Verantwortung und behältst auch in wechselnden Situationen stets den Überblick.
- Außerdem bringst Du die Bereitschaft zur Wechselschicht und Wochenendarbeit mit, um gemeinsam mit uns für einen reibungslosen Produktionsablauf zu sorgen.
Deine Benefits bei uns
Attraktive Vergütung
Zusatzleistungen
30 Tage Urlaub, Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, private und berufliche Unfallversicherung, wöchentliche Käsepakete, Betriebsrestaurants.
Moderne Technik & Ausstattung
Bei Hochland arbeitest du mit top-ausgestatteten Werkstätten, modernen Maschinen und digitalen Tools. Wir investieren kontinuierlich in neueste Technologien und bieten dir regelmäßige Schulungen, damit du immer auf dem aktuellen Stand bleibst.
Familiäres Umfeld
Wertschätzendes und motivierendes Umfeld, Duz-Kultur, gemeinsame Aktivitäten und Feste (z.B. Weihnachtsfeier, Sommerfeste, Skiausflug, Tennistunniere und viele mehr).
Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, z.B.. als Techniker oder Meister, interne Schulungen und Projektverantwortung.
Weitere Vorteile
Ergonomische Arbeitsplätze, geregelte und planbare Schichten, Arbeitskleidung inklusive Reinigung, Corporate Benefits und viele mehr.
So läuft unser Bewerbungsprozess ab
Schritt 2
VORAUSWAHL
Anhand der Anforderungen der jeweiligen Stelle treffen unsere Recruiter gemeinsam mit der Fachabteilung eine Vorauswahl.
Schritt 3
VORSTELLUNGSGESPRÄCH
Du hast bei der Vorauswahl überzeugt?Prima, dann freuen wir uns auf ein persönliches Gespräch mit dir.
Schritt 4
ZWEITES VORSTELLUNGSGESPRÄCH (OPTIONAL)
Ab in die zweite Runde! Eventuell findet ein zweites Vorstellungsgespräch statt.
Schritt 5
PROBEARBEITEN (OPTIONAL)
Fast geschafft!Eventuell findet ein Probearbeitstag statt. Hier kannst du den Arbeitsplatz und deine zukünftigen Kollegen kennenlernen.
Schritt 6
EINSTELLUNG
Geschafft!Herzlich willkommen in der Hochland-Familie
Was deine zukünftigen Kolleg:innen über uns sagen
NOCH FRAGEN OFFEN?
Kontaktiere gerne unser Talent Acquisition Team