Du zählst als Mensch – Vertrauen, Respekt und Wertschätzung prägen unseren Alltag. Bei Azubiausflügen, Skitagen, Weihnachtsfeiern oder Tennisturnieren wächst unser Team noch enger zusammen.
Du startest nicht allein: Mit Einführungstagen, intensiver Betreuung und einem persönlichen Paten an deiner Seite gelingt dir der Einstieg ins Berufsleben von Anfang an.
Tarifgehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gewinnbeteiligung sowie Fahrgeld zur Bildungsstätte und Büchergeld auch schon während der Ausbildung.
38-Stunden-Woche, Gleitzeit und 30+2 Tage Urlaub sorgen für eine gute Balance zwischen Job und Freizeit.
Frisch gekocht, gesund und regional – bei uns bist du jederzeit bestens und günstig versorgt.
Ob wöchentliche Käsepakete, Weihnachtsgeschenke, Jubiläumsleistungen, E-Ladestationen oder Corporate Benefits – bei Hochland erwarten dich viele starke Extras.
Bewirb dich über unser Online-Bewerberportal – ganz ohne Anschreiben. Wir brauchen von dir nur deinen Lebenslauf und deine zwei aktuellsten Zeugnisse.
Wir prüfen deine Bewerbung und melden uns innerhalb von fünf Werktagen per E-mail oder WhatsApp bei dir.
Wenn uns deine Bewerbung überzeugt, laden wir dich zeitnah zum Vorstellungsgespräch ein – inklusive einer praktischen Aufgabe.
Nach einem erfolgreichen Vorstellungsgespräch laden wir dich – je nach Ausbildungsberuf – zu einem Praktikum in dem Bereich ein.
Wenn es für beide Seiten passt, steht deinem Start bei Hochland nichts mehr im Weg. Du bekommst deinen Ausbildungsvertrag per Post, unterschreibst ihn und schickst ihn einfach zurück.
Geschafft! 🎉Du bist jetzt Young Talent bei Hochland – willkommen im Team! Wir freuen uns auf dich und sehen uns beim Preboarding vor deinem Ausbildungsstart.
